Par Mme Mélissa Robitaille /
Présidente du conseil d'administration de la Corporation des entrepreneurs généraux du Québec
Depuis février dernier, j’ai le privilège d’avoir été élue à titre de présidente du conseil d’administration de la CEGQ. C’est avec humilité et enthousiasme que j’accepte l’important mandat qui m’a été confié.
Il va sans dire que mon entrée en poste a été ponctuée de défis inattendus suite à la déclaration de l’état d’urgence national dû à la COVID-19. Dans ce contexte d’incertitude et de variables méconnues, notre Corporation a su s’adapter pour mieux répondre aux nouveaux besoins des entrepreneurs.
Vous avez peut-être constaté notre présence médiatique accrue, que ce soit lorsque nous militions pour la reprise des chantiers ou encore dans le cadre de la campagne Entrepreneur engagé, où nous invitions les entrepreneurs et autres professionnels de l’industrie de la construction à mettre en place les mesures sanitaires exigées. Nous avons même produit de nombreux outils pour accompagner les entrepreneurs dans ce processus, que ce soit avec notre plan de réponse à la COVID-19, les logos Entrepreneur engagé et leurs déclinaisons pour afficher l’engagement de l’industrie ainsi que le formulaire de demande de compensation qui permet de faire certaines réclamations liées au maintien des chantiers en temps de pandémie. Évidemment, nous nous sommes également engagés pour la relance économique du Québec (voir texte du PDG).
La CEGQ a également mis sur pied des comités spéciaux pour répondre aux questions et inquiétudes des entrepreneurs. Ces derniers ont répondu à l’appel: nous avons eu près de 700 participants à ces rencontres. De plus, nous avons mis sur pied des webinaires et des formations en ligne qui ont également eu un franc succès, plus de 600 personnes y ont participé.
Je suis fière de tout ce que nous avons accompli, mais le travail est loin d’être terminé. La CEGQ continue à travailler d’arrache-pied pour être toujours plus solide, plus visible et plus utile pour ses membres. J’ai d’ailleurs amorcé un processus de planification stratégique qui aidera notre Corporation à actualiser sa mission, ses valeurs et ses objectifs et à déployer encore plus d’actions concrètes pour les atteindre.
